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中共陕西地矿综合地质大队有限公司委员会关于印发《党委会议事规则》《总经理办公会议事规则》的通知

文:综合地质大队 / 来源: / 2019-02-27 17:08:54 / 点击量:1646

 

陕地综党发[2018]  号

 

 

中共陕西地矿综合地质大队有限公司委员会关于印发《党委会议事规则》《总经理办公会议事规则》的通   知

 

公司所属各单位、各支部(总支):

   《陕西地矿综合地质大队有限公司党委会议事规则》、陕西地矿综合地质大队有限公司总经理办公会议事规则》已经公司党委扩大会议审议通过,自印发之日起执行。

 

 

 

                中共陕西地矿综合地质大队有限公司委员会

                            2018年8月2日

 

 

 


陕西地矿综合地质大队有限公司党委会议事规则

 

第一章   总  则

 

第一条  为认真贯彻中央从严治党要求,加强党的建设,充分发挥公司党委的领导核心作用和政治核心作用,保证党委决策的民主化、科学化、程序化,根据 《中国共产党章程》、《关于在深化国有企业改革中坚持党的领导加强党的建设的若干意见》(中办发【2015】44号)、陕西省委《关于在深化全省国有企业改革中坚持党的领导加强党的建设的意见》(陕办发【2016】31号)和中共陕西地矿集团有限公司委员会关于印发《党委会议事规则》的通知(陕地党发【2017】19号)文件要求,结合公司实际,制定本规则。

第二条 公司党委议事要坚持党对国有企业的领导,依据党章和其他党内法规开展工作,严格落实党委管党治党责任。

第三条公司党委议事要坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观及习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,为企业的改革、发展、稳定服务。运用马列主义的基本立场、观点和方法,观察、分析和决策问题,把中央和上级党组织的指示精神同公司实际相结合,创新性地开展工作。

第四条  公司党委议事要坚持民主集中制的原则,实行民主基础上的集中和集中指导下的民主相结合。凡属重大问题都应当按照少数服从多数原则,由党委会集体讨论决定。

第二章    党委的职责

第五条党委职责

按照把方向、管大局、保落实精神和落实企业党组织对企业改革发展的引领权、重大决策的参与权、重要经营管理干部选用的主导权、党员干部从业行为的监督权、职工群众合法权益的维护权、思想政治工作和意识形态的领导权等六项权力。党委应履行的主要职责如下 :

1、保证监督党和国家方针政策及上级党委的重大决策部署在本公司的贯彻执行。

2、加强党组织的自身建设和党风廉政建设,认真履行党委的主体责任。

3、支持执行董事、总经理、监事依法行使职权。

4、依照规定讨论和决定企业的重大事项。

5、坚持党管干部的原则,负责公司中层领导人员和领导班子后备干部的选拔、培养和任用。

6、领导企业的思想政治工作、精神文明建设和企业文化建设。

7、领导工会、共青团等群众组织,支持职工代表大会行使权力,负责做好统战工作。

8、认真完成上级党组织安排部署的工作任务。

第三章  会议形式和议事范围

第六条   党委议事的形式

1、主要采取党委会议、党委扩大会议和领导班子民主生活会等形式研究问题,做出决定。

2、党委会原则上每个月至少召开一次,必要时可随时召开。

3、党委会不能与总经理办公会、党政联席会、党委中心组学习会等交叉重叠形式召开。

第七条  党委议事的范围

1、研究贯彻党的路线、方针、政策,结合本公司实际,研究落实上级党委的工作部署。

2、围绕公司改革发展的中心任务,研究制订党建工作相关规章制度和措施。

3、对总经理办公会拟决策的重大问题进行讨论研究,提出意见和建议,包括以下事项:

(1)公司经营战略、发展规划、重大项目、财务决算、资产重组、资本运作、重要设备采购和重要管理制度等重大事项。

(2)公司中层及以上经营管理人员的选拔、任用和奖惩。

(3)职工工资、奖金、福利等涉及职工切身利益的重大事项。

(4)总经理办公会需要提交党委会研究讨论的其他事项。

4、研究加强党的思想政治建设、组织建设、作风建设、精神文明建设;研究加强党管人才工作、统战工作、维稳工作,确定公司企业文化建设中的重要问题。

5、听取纪委工作和党风廉政建设工作汇报,批准纪委对违纪党员、干部的处理。

6、听取工会、共青团工作汇报,研究指导其相关工作。

7、讨论通过公司党委工作规划、年度工作要点和总结。

8、研究决定党委工作机构的组成和设置;决定基层党组织的设置及干部使用。

9、研究公司党代会换届事宜;研究审批各基层党组织换届事宜。

10、研究表彰公司内先进基层党组织、优秀共产党员、优秀党务工作者事宜;研究推荐向上级申报的党内先进代表人物事宜。

11、其他需要党委会研究讨论的重要问题。

第四章 党委会的议事程序

第八条  议题提出。凡需要党委研究决定的事项,先由相关部门或党委委员向党委书记提交书面申请,再由党委书记根据规定确定议题和议事形式。

第九条  会前准备。一般应在会前二日内将议题提前通知党委委员及与会人员,除简单事项外,议题的内容及有关资料应当同时送达,保证参会人员有足够时间熟悉情况。

第十条  会议召集。会议由党委书记召集和主持,如书记因故不能出席,可委托副书记召集和主持。会议应当有半数以上委员到会方可召开,讨论决定三重一大等重大事项必须有三分之二以上委员到会。党委委员因故不能参加会议的应当在会前请假,其意见可以用书面形式表达。

需要召开党委扩大会议时,会议召集人根据议题相关内容确定会议列席人员。

第十一条  会议表决。与会人员就议题进行充分讨论,并充分表明自己的观点和意见。党委书记应实行末位表态。经表决的事项,可以采用口头、举手、无记名投票等方式进行表决,赞成票超过应到会党委委员半数为通过。党委书记应根据表决情况宣传布会议结论。会议研究决定多个事项的,应当逐项进行表决。对意见不够集中,讨论不够成熟的重大事项,应暂缓做出决定,会后再次进行认真调研、论证、沟通,适时进行讨论决定。

 党委会议应专人记录,讨论或决定干部任免事项时,应当如实记录推荐、考察、酝酿、讨论或决定的情况,并按照规定存档备查。

党委会记录由参会人员签字确认。重要内容需编发《会议纪要》的,应报会议主持签发。

第十二条  贯彻执行。每个党委委员都必须认真执行党委集体讨论做出的决定。凡在党委会上做出的决定,由分管的党委委员或党委会指定的责任人具体执行。

第十三条  情况反馈。党委会决定事项形成文件、督办通知的,由党委书记签发后送主管领导、承办部门。责任人必须按照党委会决定认真落实执行,并在限定期限内向党委书记汇报执行情况,必要时召开党委会汇报。

 

第五章  会议纪律

第十四条  党委会的决定一经作出,应当坚决执行。任何党委委员个人或少数人无权擅自改变党委的集体决定。

第十五条  党委会讨论重大问题时,每个委员要畅所欲言,充分发表个人意见。如果个人意见和集体决定不一致时,必须坚决服从集体决定。个人意见允许保留,也允许向上级组织反映。在没有做出新的决定之前,应当坚决执行,不得公开发表同集体决策相反的意见,不得在行动上违背集体决策。

第十六条  党委会讨论问题涉及党委委员或其亲属的,该成员应当主动回避或由党委在会前通知其回避。

第十七条  对应当保密的会议内容和讨论情况,必须严格保密,不得泄密。对泄密者要追究违纪责任。

第六章  附则

第十八条  本规则的解释和修订权归公司党委。

第十九条  各支部(总支)可参照本规则制定相应的制度。

第二十条  本规则自印发之日起执行。原队《党委会议事规则》同时废止。

 

 

 

 

陕西地矿综合地质大队有限公司

总经理办公会议事规则

 

第一章  总则

    第一条  为进一步明确综合地质大队有限公司总经理办公会的议事方式和决策程序,提高总经理办公会的科学决策水平,根据《中华人民共和国公司法》(以下简称《公司法》)、《陕西地矿综合地质大队有限公司章程》(以下简称《公司章程》)及有关规定,制定本规则。

第二条  公司建立总经理办公会议制度,总经理办公会议是总经理及经理层履行职权,贯彻民主集中制原则,实行集体领导的基本制度。

第二章  总经理及其职权

    第三条  公司由总经理、副总经理、总工程师、总会计师等共同组成经理层。经理层是公司党委会议决策的执行机构。

    经理层按照《公司法》和《公司章程》的规定行使职权。

    第四条  总经理行使下列职权:

    (一)主持公司的生产经营管理工作,组织实施公司党委会议决议。

    (二)根据执行董事授权,代表陕西地矿综合地质大队有限公司签署合同和协议,签发日常行政、业务等文件。

    (三)组织实施公司年度经营计划和投资方案。

(四)拟订公司内部管理机构设置方案。

(五)拟订公司的基本管理制度。

(六)制定公司的具体规章制度。

(七)提请公司党委会聘任或者解聘公司中层经营管理成员。

    (八)决定聘任或者解聘除应由公司党委会聘任或者解聘以外的管理人员。

    (九)公司执行董事授予总经理行使的投资、“三重一大”等权限,按照公司相关规定执行。

              第三章  会议议事内容及决策 

第五条  总经理办公会议议事内容包括:

(一)研究落实公司党委会决议的事项。

(二)拟订公司年度经营、投资计划,组织计划的具体实施。

(三)拟订公司基本管理制度和制定具体的规章制度。

(四)拟订公司内部管理机构的设置方案。

(五)研究公司生产、经营、安全管理等重大事项。

(六)拟订向公司党委会请示和汇报的重大问题。

(七)按照权限研究人事任免事项。

(八)拟订公司职工的工资、福利、奖惩方案;

(九)研究解决公司各管理部门和下属实体单位请示的重要工作。

(十)其他需要会议研究解决的事项。

第六条  总经理办公会议进行决策时,应充分发扬民主,实行民主决策。

第七条  总经理对授权事项决策时,应履行以下程序:

   (一)管理部门提出需要作出决策的事项或方案。

   (二)相关议事机构对决策事项或方案进行可行性分析和论证并提出具体意见。

   (三)总经理组织召开总经理办公会议,按照民主集中制原则作出决定或意见,报执行董事核准后,方可组织实施。

第八条  总经理办公会拟订有关职工工资、福利、安全生产以及劳动保护、劳动保险、解聘或开除等涉及职工切身利益的问题,应事先听取工会和职工代表的意见。

第九条  总经理办公会决定生产经营的重大问题或制定重要规章制度时,应听取工会和职工代表的意见和建议。

             第四章  会议的召集及督办

第十条  总经理办公会议由总经理召集并主持,总经理因故不能履职时,可指定一名副总经理代其召集并主持会议。

第十一条  总经理办公会议的参加人员为公司总经理、副总经理、总工程师、总会计师等经理层成员。

公司监事、总经理助理、副总工程师、相关生产经营管理部门负责人及相关单位负责人根据议题需要列席会议。涉及“三重一大”事项时,纪委书记、监事应当列席。

第十二条  公司总经理办公会议根据需要不定期举行,以审议或审定会议议题形式进行。公司行政工作部负责筹备和组织总经理办公会议。

第十三条  会议的组织召开:

(一)管理部门根据需要提交决策的事项或意见,填写总经理办公会《会议议题申请单》,并提交议题相关材料。

(二)《会议议题申请单》经管理部门负责人审核、分管领导审签,由行政工作部负责收集管理,并呈报总经理。

(三)行政工作部根据总经理确定的会议时间及会议议题,拟定《会议通知单》,通知相关参会领导及部门,议题提交部门应将有关审议材料在会前送达参会人员。

(四)总经理办公会议由行政工作部进行会议记录。会议结束后,记录人员须将会议记录的内容,特别是会议重要议题讨论情况及决定当即移送参会人员和会议主持人审阅签字。

凡总经理未参加和主持的总经理办公会议,会议记录需在主持人签字之后报总经理审签。会议记录要存档备查。

(五)对于应当保密的会议内容和讨论情况,与会人员必须严格保密,不得泄密。对泄密者要追究违纪责任。

第十四条  公司总经理办公会议结束后,由行政工作部对所议事项形成《会议督办单》,由公司总经理审签后送相关领导和责任部门。责任部门必须认真落实执行总经理办公会决定或意见,行政工作部负责跟踪督办。

第五章  附则

第十五条  本规则由公司行政工作部负责解释。

第十六条  本规则经中共陕西地矿综合地质大队有限公司党委会议审议通过、执行董事审签后生效,自印发之日起实施。

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 抄报:陕西地矿集团有限公司党委工作部

 抄送:公司领导

陕西地矿综合地质大队有限公司党群工作 2018年8月2日 印发

   


编辑:综合地质大队

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